Outfit adalah hal yang perlu diperhatikan ketika kamu berhadapan dengan seorang HRD.
Pakaian yang rapi, bersih dan wangi akan mebuat suasana interview kamu positif asalkan tidak berlebihan seperti wangi parfum yang mencolok yang akan membuat HRD gagal fokus.
Ketika pakainmu rapi, HRD akan memberikan nilai yang bagus sebelum nantinya diakumulasikan dengan keahlian dan portofolio yang kamu miliki.
2. Attitude is Everything
Attitude adalah perilaku yang kamu tunjukan ketika pertama kali bertemu HRD, seperti cara membuka pintu, sikap ketika bertemu atau sapaan.
HRD akan menilai setiap sikap ketika interview karena itu menjadi bahan pembacaan bagi HRD bagaimana nantinya ketika kamu akan bekerja.
Contoh ketika membuka pintu, duduk dan tingkah laku yang kamu tunjukan saat bertemu dan melakukan interview.
3. Komunikasi
Cara berkomunikasi akan dinilai oleh HRD, interview bukan ajang menunjukan siapa yang paling pintar. Namun, sesuai tidaknya dirimu untuk pekerjaan.