Network
Dilansir dari sumbarprov.go.id, sistem penggajian pegawai yang disesuaikan dengan risiko pekerjaan yang dilakukan akan menciptakan sistem penggajian yang adil dan mampu memotivasi. Gaji tersebut akan dihitung sesuai dengan beban kerja, bobot, jabatan dan pencapaian kinerja PNS itu sendiri.***
